为进一步加强公司法治建设，提高依法治企能力，防范经营法律风险，建立健全合规管理体系，保障公司及下属子公司各项业务合法合规开展，四川交院资产经营有限公司（以下简称“我司”）拟面向社会公开比选一家律师事务所作为常年法律顾问单位。现将有关事项公告如下：

一、项目概况

（一）项目名称：四川交院资产经营有限公司常年法律顾问服务（三年期，一年一签）；

（二）预算金额：5万元/年，总预算15万元；

（三）服务周期：3年，合同一年一签，每年根据服务质量评估决定是否续签。

二、服务范围

（一）服务对象

本次比选确定的常年法律顾问将同时为以下四家公司提供法律服务：

1.四川交院资产经营有限公司（公司本部）；

2.四川交苑驾驶培训有限责任公司（下属子公司，主营驾驶培训业务）；

3.四川兴通教育科技有限公司（下属子公司，主营教育科技相关业务）；

4.成都维特物业管理有限公司（下属子公司，主营物业管理服务）。

（二）服务内容（日常工作范围）

中选律所需指派专业律师团队，通过电话、邮件、现场坐班（如有需要）等方式，提供包括但不限于以下一般性法律事务服务：

1.日常法律咨询

对四家公司日常业务中涉及的合同纠纷、劳动用工、校企合作、资产租赁、物业管理、驾校学员关系、安全生产责任等法律问题提供专业的法律咨询意见。

2.合同全流程管理

协助草拟、修改、审查各类经营合同及其他各种法律文书，包括但不限于：

（1）采购合同、销售合同；

（2）驾培服务协议、合作办学协议；

（3）物业委托合同、租赁合同、保洁安保外包合同；

（4）劳动合同、劳务协议、保密协议；

（5）协助建立标准合同文本库，规范合同签订及履行流程。

3.规章制度合规审查与体系建设

（1）全面合规审查：对我司及下属子公司的现行规章制度进行合法合规性审查；

（2）动态修订完善：依据国家最新法律法规（如新《公司法》、国有资产监管规定等），协助我司修订与新法相抵触或不再适用的条款，确保制度体系的时效性；

（3）制度缺项补全：针对驾校培训安全风险、联合经营风险、税务风险、合作办学风险、劳动用工风险等，协助我司建立缺失的关键制度，构建“外法内化”的制度闭环；

（4）决策程序把关：重点审查涉及“三重一大”（重大决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金运作）的制度是否符合国资监管程序要求，防范决策程序违规风险。

4.重大决策法律支持

对我司的重大决策、重要会议、重要规章制度（新拟订或修订）进行法律风险评估，按要求出具书面《法律意见书》，从整体上把握各项法律风险。

5.法律声明与函告、法律意见书

受我司委托，就特定具体法律事务以顾问律师名义对外发表有关法律声明或出具律师函。根据我司实际工作需要出具书面《法律意见书》。

6.非诉事务处理

在一般非诉讼事务中（如劳资纠纷调解、商业谈判支持、客户投诉处理、学员安全事故协商等）提出解决方案，参与现场或线上调解工作。

7.其他事务

办理经双方认可的其他一般性法律事务。

三、应聘资格要求

（一）主体资格：应聘单位须是经司法行政部门批准成立，具有独立承担民事责任能力，具备有效的《律师事务所执业许可证》的律师事务所。本次比选不接受个人律师报名，仅接受律师事务所整体参选。

（二）团队配置：能够组建相对固定的顾问律师团队提供服务，团队负责人应具有10年以上执业经验，其他主要成员具有3年以上执业经验。

（三）行业经验：熟悉教育培训、物业管理、国有资产管理、劳动用工等相关领域的法律法规，有服务同类国企、学校或大型企业的成功案例者优先。

（四）信誉要求：近三年内无重大行政处罚记录、无行业处分记录、无不良执业记录。

（五）服务团队要求：指派相对固定的律师团队提供服务，其中应明确至少1名主办律师，执业年限不少于3年，具备国有企业法律服务经验。团队成员均须持有有效的律师执业证书。服务期间，应指定专人负责日常对接，建立明确的服务响应机制，确保紧急事项能够及时响应、有效处理。

四、比选方式

本次选聘采用公开比选方式进行。符合资格要求的律师事务所均可按本公告要求提交参选材料，我司将按程序组织评审。

四、参选材料要求

有意参选的律所请按以下顺序提供纸质及电子版材料（所有材料均需加盖公章）：

（一）资质证明：律所执业许可证副本复印件、负责人身份证明及经办人授权委托书；

（二）律所简介：含规模、专业领域、主要业绩、获奖情况等；

（三）团队配置：拟指派顾问律师团队名单及团队成员的简历（含学历、执业年限、主要案例、专业方向）；

（四）服务方案：包含对本次服务范围的理解、规章制度审查的具体思路、服务响应时效、内部工作流程、应急处理机制等；

（五）服务报价：

1.请明确年度法律顾问费用（报价应为含税包干价，包含咨询、合同审查、制度审查、一般文书出具等日常服务）；

2.本次采购不含诉讼事项，如有诉讼/仲裁案件代理，请明确优惠折扣标准或另行收费标准；

3.本次采购年度顾问费预算控制在5万元以内，超出预算的报价将视为无效响应。

（六）业绩证明材料：提供近三年类似业绩合同复印件关键页（可隐去保密信息）；

（七）无违法违规记录声明：承诺近三年无行政处罚及行业处分。

五、评选方式

我司将组成评审小组，本着公平、公正、公开的原则，采用综合评分法，综合考虑应聘律所的资质实力、服务方案、团队配置、相关业绩以及报价合理性等因素择优确定中选单位。评审小组将对符合条件的参选单位进行现场比选（方案陈述及答辩），具体时间地点另行通知。

评审小组采用综合评分法，总分100分，具体分值分配如下：

序号	评分项	权重	分值 范围	评审要点	得分
1	资质实力	15%	0-15分	律所规模、成立年限、执业许可证有效性、有无不良记录等
2	团队配置	20%	0-20分	团队负责人执业年限（10年以上）、成员稳定性、专业分工、类似项目经验
3	服务方案	30%	0-30分	对服务范围的理解、规章制度审查思路、响应时效、应急处理机制、团队协作流程
4	相关业绩	20%	0-20分	近三年同类国企、学校或大型企业法律服务案例数量与质量
5	报价合理性	15%	0-15分	年度顾问费是否在预算内（5万元以内），诉讼/仲裁代理优惠标准是否清晰合理

六、报名方式及截止时间

（一）报名时间：自本公告发布之日起至2026年4月1日09:30 止（以收到纸质材料时间为准），

（二）资格初审及现场评审：2026年4月1日资格初审（09:30—10:00）：评审小组集中对比选单位的主体资格、信誉要求等进行审查，确定有效比选人名单；10:30开始现场比选。

（三）材料提交：请将参选材料纸质版（一式三份）密封送达以下地址，并将电子版扫描件发送至指定邮箱（邮件主题请注明“公开比选常年法律顾问+律所名称”）。

（四）联系地址：四川省成都市温江区柳台大道东段208号交院资产公司综合大楼204办公室

（五）联系人：穆老师联系电话：18482124624

（六）电子邮箱：1075111827@qq.com

七、服务期限

与中选律师事务所签订《常年法律顾问服务合同》，服务期一年。本次比选实行“招一管三年”模式，即一次比选确定中选单位，服务期三年，合同一年一签。首年服务期满前，由公司综合办公室对法律顾问服务情况进行年度考核，考核合格的，续签下一年度合同；考核不合格的，不再续签，公司有权重新组织比选。

八、特别说明

（一）参选律所须对所提交材料的真实性、完整性、准确性负责，不得弄虚作假。对由此引发的任何法律纠纷，由参选律所自行承担。

（二）我司将对所有参选材料进行初审，对符合条件者，将另行通知现场比选时间。未被选用者不再另行通知，材料恕不退还。

（三）本公告最终解释权归四川交院资产经营有限公司所有。

特此公告。

附件：响应文件格式

四川交院资产经营有限公司

2026年3月27日